В. Печеный – «Русскому веку»: Управляемые «Арланом» месторождения расширят рынок труда

Магаданская область два года назад присоединилась к Государственной программе добровольного переселения соотечественников.

О том, как в Магаданской области идет реализация программы добровольного переселения соотечественников из-за рубежа, порталу «Русский век» рассказал губернатор Магаданской области Владимир Печеный:

«Мы ориентировались на то, что участие в программе, во-первых, позволит снизить миграционный отток населения из такого сложного в природно-климатическом отношении региона, как крайний северо-восток. Во-вторых, привлекая на Колыму дополнительные трудовые ресурсы, планировали сократить существующий дефицит рабочей силы практически во всех отраслях экономики и избавиться от дисбаланса спроса и предложения на рынке труда.

К тому же, согласитесь, улучшение демографической ситуации на восточных рубежах страны это еще и защита геополитических интересов нашего государства. Неслучайно интенсивное развитие Дальнего Востока стало национальным приоритетом России в ХХI веке. Активная восточная политика не допускает, чтобы уникальный макрорегион был самым депопулирующим в Отечестве. Да и демографические процессы в странах Азиатско-Тихоокеанского региона не позволяют этого. Потому-то мы заинтересованы в успешной реализации в Магаданской области Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом.

За три года в регион прибыли 2 536 соотечественников: 1 205 непосредственных участников Государственной программы и 1 331 член семьи, в том числе 505 детей. Не скажу, чтобы мгновенно разрешились все проблемы демографии, но мы смогли почти в два с половиной раза сократить миграционную убыль населения. Держим под контролем рынок труда. Если в 2014 году квота на привлечение в область иностранной рабочей силы достигала 10 320 рабочих мест, то в 2015-м ограничили работу иностранных граждан по патентам в нашей ведущей горнодобывающей отрасли сразу по нескольким профессиям.

Напомню, Колыма входит в десятку крупнейших регионов России по запасам и потенциальным ресурсам минерального сырья. На ее долю приходится более 11% россыпного и 15% рудного золота первое место в России по объему разведанных запасов драгметалла. Магаданская область в пятерке ведущих территорий по добыче золота и безусловный лидер по производству серебра. Закономерно, что прежде всего в профессиональных кадрах нуждается наш горнодобывающий комплекс. В 2015 году спрос на рабочую силу достигал без малого 1000 специалистов, в 2016 г. кадровая потребность этого сектора экономики составляла 699 специалистов. На профессиональное обучение направили 218 человек (в 2015-м 149 чел.), а трудоустроили на предприятия горной отрасли 182 человека (в 2015 г. 275 чел.).

В 2017 г. наращивает обороты ГОК «ПАВЛИК», к концу года планируется запуск мощнейшего современного горнорудного предприятия на Наталкинском месторождении. На очереди разработка месторождений Павлик-2, Родионовское [оба – под управлением Инвестиционной компании «Арлан»], Игуменовское самой богатой в мире Яно-Колымской золоторудной провинции. Кадры нужны!

Нужны профессионалы для диверсификации экономики. В специалистах нуждаются строящаяся Усть-Среднеканская ГЭС, рыбохозяйственный и агропромышленный комплексы. Большие планы по созданию высококонкурентного экспортоориентированного комплекса по производству и перевалке металлургического угля, развитию энергетической и транспортной инфраструктуры региона», рассказал порталу «Русский век» губернатор Магаданской области В. Печеный.